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New Graduate
編集者 / マーケター
on 2021-06-15 893 views

22新卒丨納得内定を目指したい、デジタルマーケティングに興味がある学生募集

サムライト株式会社

サムライト株式会社 members View more

  • 2006年3月に明治大学を卒業後、株式会社セプテーニに入社。広告代理事業の仕入れ部門に配属され、数年でマネージャーに昇進。その後、スマートフォン関連の新規部門を立ち上げ、営業、開発双方の現場責任者として、スマートフォン市場の第一線で働くも、世界一周したい!という身勝手な理由から2012年7月にセプテーニを退職。
    1年半の世界一周の旅を終え、2014年3月より創業メンバーとしてサムライト社に参画。2016年4月には朝日新聞グループの一員となり、現サムライト株式会社 代表取締役CEO。

  • 2017年4月に新卒でサムライトに入社しました。今は自社メディア事業の編集や事業開発担当をしています。「遮二無二」をモットーに毎日を駆け抜けています!九州生まれ、九州育ち。

  • サムライト株式会社 プロダクトマーケティングDiv. SNS Lab SNSスペシャリスト

    大学在学中にバックパッカーでヨーロッパへ渡航。
    帰国後、野宿とヒッチハイクと青春十八切符のみで日本一周達成。

    旅をする中でSNSの繋がりの素晴らしさやSNSプラットフォームの可能性を感じ、
    独学でSNSのスキルを磨き、個人運用で総SNSフォロワー数50,000人以上獲得、
    飲食店のSNSアカウントコンサルティング及びリブランディングを行い、
    支援開始1ヶ月で売り上げ2倍を達成。

    大学卒業後、2020年4月にサムライトに新卒入社。
    主にInstagramを初めとするSNS関連の研究・商品...

  • サムライト株式会社 メディアビジネスDiv. ディレクター

    学生時代、東南アジアへのバックパッカー一人旅をきっかけに旅の魅力に気づき、世界一周やヒッチハイク旅を通じてコミュニティを広げ、様々な世界を知る。

    2020年4月、新卒としてサムライトに入社後、クライアント企業のポイントサイトのMA化・システム運用などを経験。

    データに強いマーケターになるべく、日々奮闘中。

What we do

  • ゆったりとした日比谷オフィス。フリーアドレスの執務エリア以外にも、リラックススペース、集中スペースなどがあり、みなさん好きな場所で仕事をしています。※現在は在宅勤務メインの働き方となっております。
  • "南の島に移住したいから会社を辞めます!"と言った社員をきっかけにリゾートワーク制度が誕生しました。今では奄美大島に支社ができ、3人のメンバーが奄美大島で働いています。奄美大島で働きたい人、大歓迎です!!

■事業内容
サムライトは、国内トップクラスの実績を誇るオウンドメディア支援を始め、各種メディアを利用し、コンテンツマーケティング事業を行っているマーケティング支援会社です。
直近では、YouTubeチャンネルの立ち上げ支援や音声マーケティングにも着手し、さらに幅広い領域から顧客のマーケティング支援をしております。

【1】コンテンツマーケティング事業
・オウンドメディア/ メディアコンサルティング
・ソーシャルメディアマーケティング / インフルエンサーマーケティング
・動画マーケティング
・ペイドメディア・web広告
【2】コンサルティング事業
【3】自社メディア事業

▼参考
・コーポレイトサイト
https://somewrite.com/
・実績/事例
https://somewrite.com/contents/performance/
・SOMEJOURNAL
https://journal.somewrite.com/

Why we do

  • メンバー同士・上司や代表にも気軽に相談ができる環境です。新しく入社したメンバーが困らないように、先輩やチームのサポートだけでなく、会社側からも様々なサポートをし、少しでも早くサムライトの環境に慣れてもらえるように意識しています!
  • 自社メディア事業にも注力し、新規でメディアを複数立ち上げています!最近では2.5ジゲン俳優さんとのオンラインイベントを行ったり、YouTubeチャンネルの運営など幅広く活動しています。

【サムライトVision / Mission】

サムライトは2013年に創業し、今期で9期目になります。
オウンドメディア事業と広告事業から始まり、
当時は「広告を情報に変える」というミッションを掲げていました。

邪魔になる広告を排除し、インターネット環境を快適にして、ユーザーに有益な情報を提供する。その理念を基に事業を多角化し、成長を続けてきました。
創業から6年、朝日新聞グループに入って3年経ち、人も増え、事業も増え、新しい理念を定義する必要が出てきた、2019年にリビジョンを実施しました。

リビジョン後は、
「コンテンツを信じる。メディアを進める。人を彩る。」
をビジョン・ミッションに掲げています。

コンテンツを信じ、メディアを進め、邪魔になる広告を排除し、インターネット環境を快適にして、送り手にも受け手にも有益な情報を提供することによって、人を彩っていく、
このような循環を生み出しながら、これからも成長していきます。

How we do

  • 職場は20〜30代を中心に様々な年齢・バックグラウンドのメンバーで構成されています。おしゃべりをすることが好きなメンバーが多いので、オフィスに集まれば雑談・仕事の相談などいろんなところで自然と会話が生まれています。この写真は社内動画撮影のシーン。採用向けの動画を撮影しているところです。
  • CHALLENGEに成長あり。CHALLENGEに失敗なし。サムライトでは手を挙げたメンバーにチャンスを与えてくれる環境があります!失敗を恐れずにチャレンジした人を賞賛する。そんな社風です。次の会社でどんなキャリアを描きたいか。ぜひ教えてください!

サムライトでは
"新しい働き方を育む"
"従業員の履歴書を豊かにする / 従業員のwillを大切にする"
という考えを代表的な経営理念として掲げております。

多様な価値観と共存しながら、仲間とともに顧客・ユーザーへの提供価値を
最大化させるための環境づくりを大切にしています。

【ワークスタイルの選択】
フルタイム勤務の他、時短社員、週4以下正社員、リゾートワーカー、副業など
一定条件を満たせば、個々の理想にあったワークスタイルの選択が可能。
現状のライフスタイルに合わせて選択の変更もいつでも可能にしています。

【理想のキャリア実現に向けた成長支援】
メンターや定期的な1on1などを通じて、
それぞれのキャリア実現に向け会社としてサポートします。
また、書籍購入や有料セミナー参加、
一定の条件を満たせば資格取得の費用を会社が負担します。
手を上げればチャレンジする機会がたくさんあります。
大事なのは、自分がどうなりたいか。
そのためにどうするか。自分次第です。

【働き方スタンダードの変更】
新型コロナウィルスの影響により、働き方のスタンダードも変更しています。
現状は在宅勤務を推奨とし、ほとんどのメンバーが在宅にて仕事をしています。
採用選考に関しても基本的にはオンラインにて進めております。
入社すぐのメンバーも在宅勤務にて研修や業務レクチャーをしておりますが、
不安なく業務が遂行できるよう、先輩方がサポートします。

【将来的な可能性】
スピーディーかつドラスティックに変化している領域で、新しいサービスを生み出し続け、
今後も新規事業やフィールドの拡大を視野に入れております。
新しいプロジェクトが発足されるときは、職種関係なく、
手を挙げたメンバーが参画できます。プロジェクトを通じて、
『職種+α』の経験値を積めることや、事業創造、グロース過程に
携わる機会もご提供できるかと考えております。
 また、副業制度や成長支援制度も複数あり、社内に限らず
描きたいビジネスキャリアを支援できる環境を整えています。
さらに、年に2回の昇給機会があり、ご活躍いただける方、成長スピードの早い方には、
その実績に応じて、短期間での報酬アップも可能となります。
過去には、自ら事業を立ち上げた社員もいて、チャレンジを応援する社風があります。

As a new team member

この求人を見てくれている学生さんは、
今の就活状況になにかしら悩みを抱えているのではないでしょうか。

サムライトは、オウンドメディア支援、SNSマーケティングや広告運用など、
各種メディアを利用し、企業のマーケティング支援を行っている会社です。
また、自社メディアやYouTubeチャンネルも運営しています。

もしこういった業界や仕事に興味のある方がいましたら、
以下の内容に当てはまる人は一度お話しましょう!

【よく聞く声】
・就活の軸が変わって、ベンチャー企業を受けるようになった
・デジタルマーケティングの知識/スキルを身につけられる企業をさがしている
・クライアントのSNSアカウント運用を通じて、SNSの見識を深めたい
・ベンチャー企業で、はやく成長したい
・幅広い業界のクライアントへ、マーケティング支援を行っていきたい 
などなど………

【求める人物像】
・ビジョン・ミッションに共感していただける
・成長したい!熱い思いを持ったエネルギー溢れる方
・ベンチャースピリッツを有し、新しい領域へのチャレンジを楽しみながら取り組める方
・目標、目的意識を主体的に動ける方
・枠に縛られず、挑戦をすることに意欲的な方

【募集職種】※職種については、直接ご説明します。
■BUSINESS
代表的な職種の仕事内容の一例
【セールス】
・クライアント折衝(現状課題のヒアリング/提案書作成/ソリューション企画~提案)
・戦略設計(ペルソナ/カスタマージャーニーの策定/コンテンツ戦略策定/KPI設計/コンセプト、カテゴリー設計)
・コンテンツ流通(ネイティブ広告施策/SEO戦略立案/ソーシャル戦略立案)

【プランナー】
・戦略設計(ペルソナ策定/コンテンツ戦略、企画、流通プランの策定/KPI設計/競合分析/ メディアコンセプト、カテゴリー設計/効果検証及び改善施策の立案)
・クライアント折衝(プランニング&提案書作成/提案&プレゼンテーション)
・進行管理(社内外プロジェクトメンバーのディレクション/コンテンツ制作管理/スケジュール管理/クオリティチェック

【コンテンツディレクター】
・メディア戦略設計(ペルソナ策定/コンテンツ戦略策定/KPI設計/競合分析/メディアコンセプト、カテゴリー設計)
・クライアント折衝(定例MTGの実施)
・担当メディアの企画立案(オウンドメディア/ソーシャルメディア/web広告/YouTubeなど)
・進行管理(編集者・ライターのディレクション/コンテンツ制作管理/スケジュール管理/記事のクオリティチェック)
・コンテンツ流通(ネイティブ広告施策/SEO戦略/ソーシャル戦略)
・効果検証及び改善施策の立案(Google Analyticsを活用した分析、レポーティング、アクション/各種ツールを活用した分析、レポーティング、アクション)

■CREATIVE
代表的な職種の仕事内容の一例
【編集者/ライター】
・担当メディアの企画立案
・取材準備、取材、執筆など
・クライアントへの提案・折衝業務
・リリース後の効果検証
・企画(仮説)を振り返り、次回のコンテンツ案に反映

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新卒入社で活躍している社員のストーリーです!宜しければぜひご覧ください。
https://journal.somewrite.com/2020newgrads/
https://journal.somewrite.com/nozawa-kanezawa-kadobe-interview/
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遠慮なんか不要だった──。朝日新聞からやってきた2人が見たサムライト
デザイナーだって、「作って終わり」より成果に寄り添った方が楽しい
新規領域のグロースから組織の整備まで。“ユーティリティー・プレイング・マネージャー”が思うサムライトの面白さ
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Company info
サムライト株式会社
  • Founded on 2013/09
  • 75 members
  • Funded more than $300,000 /
    Funded more than $1,000,000 /
    Featured on TechCrunch /
  • 東京都千代田区内幸町1-1-6 NTT日比谷ビル3F
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