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Mid-career
デジタルマーケティング
on 2020-10-20 619 views

効果的なコミュニケーション設計で、noteの飛躍を支えるデジタルマーケター

note株式会社

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  • note株式会社 代表取締役CEO・編集者。アスキー、ダイヤモンド社で雑誌、書籍、電子書籍の編集に携わる。おもな担当書は『もし高校野球の女子マネージャーがドラッカーの『マネジメント』を読んだら』『スタバではグランデを買え!』『なぜ投資のプロはサルに負けるのか?』『英語耳』など。大阪大学大学院経済学研究科博士前期課程修了。

  • ~現在
    noteの執行役員。おもに事業開発を担当。プロジェクトマネージャーとして、アライアンス、サブスクリプション事業を主軸に、開発・制作以外のビジネス領域をメインに担当。人事制度設計や人材開発等、SHRMも兼務。戦略構築から人材採用、仕事の仕組みづくり、システム導入まで実務から指揮まで全部。

    ~2019年
    アマゾン ジャパンのマーケティングコンサルタント、Webプロデュースマネージャー、人材開発プロジェクトマネージャーを歴任。アマゾンでのマーチャンダイジング、ナショナルクライアント・Globalメーカーのマーケティングコンサルティングを担当。人材開発部門PMとしてコンサルタント育成プ...

  • JTBにて法人営業担当後、IT事業会社であるオールバウトに転職。子会社への出向含め、営業、マーケティング、オペレーション、商品企画、メディア運営と複数の部長、ジェネラルマネジャー職を経験。
    2019年12月より、noteにて事業開発を担当しています。

    ■今までの経験/得意なスキル
    ・マーケティング
    子会社のECサイトのマーケティングを担当。WEBを中心にTVのインフォマーシャルなど、年間1億円規模の広告出稿を経験。またオールアバウトでは事業運営を行いつつインターンでマーケティング講師も担当。

    ・営業企画・商品企画
    インターネットメディアでの広告出稿を目的とした大手企業への法人営業を経...

  • 1984年静岡県生まれ。2006年にお茶の水女子大学を卒業後、エン・ジャパン入社。新卒採用支援の法人営業、広報業務全般、オウンドメディアの編集を経て、2019年4月にnoteのPR担当として入社。「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」を実現するため、あらゆるステークホルダーとの関係構築をおこなっている。プライベートでは2児を育成中。

What we do

「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」をミッションに、表現と創作の仕組みづくりをしています。

6,300万MAUの「note」では、クリエイターが本拠地として各自のコンテンツを発表し、ファンと交流しています。
法人向け情報発信プラットフォーム「note pro」では、多くのひとが集まるnoteの街でメディアをかんたんにつくり、情報を届けることができます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など目的はさまざま。届ける仕組みと充実したサポートで、企業がポジティブなユーザーとつながって関係を深めるお手伝いをします。
「cakes」は多数のクリエイターや出版社と提携しているコンテンツ配信サイトです。読者とクリエイターをより身近に結びつけることで、コンテンツとの新しい出会いの場を提供します。

会社説明資料 - https://note.jp/n/ncdf97fd53291#7ifpk

沿革 - https://note.jp/n/n70114bdbbbc4

note - https://note.com/

cakes - https://cakes.mu/

note社公式Facebook - https://www.facebook.com/notecorp.official/

note社公式Twitter - https://twitter.com/note_corp

Why we do

  • 代表取締役CEO・加藤貞顕
  • noteやcakesからうまれた作品

人々が本当に伝えたいことに専念できるようになるため。

インターネットの発展で、だれでも創作できる時代がやってきました。

創作のハードルは下がっていますが、続けることのハードルは高いままです。必要なのは、楽しく作り続けること、伝わるべきひとに届けること、それをビジネスにして生活の糧にすること。ネット上には、既存のメディア産業がもたらしてくれたような、クリエイター・メディア・ファンをつなぐエコシステムはまだ存在していません。

noteは、あらゆる人、あらゆる組織の、クリエイティブ活動を助け、続けていくための手助けをしていきます。

How we do

  • noteのミッション、バリュー
  • noteのオフィス(外苑前)

noteのメンバーは、以下のバリューを行動指針に、常に顧客への貢献を目指して行動しています。どんな課題に対しても当事者意識を持ち、前向きに楽しく問題解決する姿勢を求めています。

・クリエイター視点で考えよう
・多様性を後押ししよう
・クリエイティブでいこう
・つねにリーダーシップを
・すばやく試そう
・おおきな視点で考えよう

バリューに込めた想いはこちら
https://note.jp/n/naa4bdbc5fb78

noteの社員noteまとめ
https://note.jp/m/m24297b47f762

※オフィス内全面禁煙(オフィス外にも喫煙所はなし)
※在宅勤務をベースとしたフレキシブル出社制度を無期限で導入開始しました。リモート勤務手当も支給いたします。
https://note.jp/n/nf0985293c654

As a new team member

【noteの未来を切り拓く!デジマコミュニケーションチャネル最適化担当 】
noteが持つクリエイターや読者へのコミュニケーションチャネルを統合管理し、カイゼン、運用をお任せします。
具体的には、おすすめコンテンツのレコメンドや、noteとして強調して伝えたい機能・イベントの告知、note プレミアムやnote proといった有料プロダクトの利用促進などを目的に、noteが持つユーザーのターゲティング基盤と、note内通知やメールマガジン、TwitterやYouTubeなどの内外のチャネルを利用し、最適なコミュニケーション設計を行っていきます。

コミュニケーションチャネル全体の関係性や数値を把握し、日々チームへのカイゼン提案を行うとともに、最適な配信設計に向けてPDCAを回し続けます。マーケティングやPR、デザイナー、コンテンツ企画など、さまざまなメンバーと連携し、これからのnoteづくりに一緒にチャレンジしていただく重要なポジションです。



【この仕事の魅力】
◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。
◎まだまだ整備することが多いため、自らの仕事や仕組みを考え創り出せます。
◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。
◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。

【業務内容】
・実数値を元にした、noteが持つコミュニケーションチャネルの分析とパフォーマンスの最適化
・伝えたい内容に即したユーザーセグメント抽出、コミュニケーションチャネルでの告知施策の提案・実行
・施策ごとの数値計測とチームへのカイゼン提案及びカイゼンのディレクション


【活躍中のチームメンバー】
https://note.com/morimo22
https://note.mu/kotty
https://note.com/tsugumakazuki
https://note.com/no_sasa

【必須となるご経験・スキル】
※以下、いずれもご経験がある方
・数字を見ながら分析、計画立案、実行まで実施できる方
・Webサイトやメールマガジン・広告を組み合わせたCV最適化及びWebサイトにおけるCMS・解析ツールなどの活用など
・デジタルマーケティングの実務経験が3年以上ある方
・コピークリエイティブやサイト改善の提案・ディレクションの経験がある方

【歓迎されるご経験・スキル】
・自社サービスやEC内での販促を目的としたデジタルマーケティング業務のご経験のある方
・メディアサイト運営経験、アクセス解析経験
・自分の所属チーム、部内や他部署をまたいだ業務フロー改善や構築のご経験のある方

【こんな方が活躍できる環境です】
・当社のミッションに共感できる方
・当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方
・自ら課題を見つけて解決に向かえる方
・業務プロセスや分担などが整い切ってない中で自ら情報を集め、着地までやり切れる方
・連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方
・経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方
・社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方
・コンテンツが好きな方

成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか?
※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

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  • Founded on 2011/12
  • 100 members
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    CEO can code /
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    Featured on TechCrunch /
  • 東京都港区北青山三丁目1番2号 青山セント・シオンビル 4階
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