他では出会えない、”本当のターゲット層”に刺さる運用を目指す
株式会社トランスリミット
「3K」(きつい、汚い、危険) と言われる介護業界において 異業種からの採用も成功しているメグラスの採用戦略とは
株式会社メグラス
パーソナルな部分にフォーカスできるからこそ採用できた、創業期スタートアップの採用戦略とは
Marketing-Robotics株式会社
100人と面談しても理想の人材に出会えなかった 「ビリケンさん」の天創堂が 6ヶ月で3名の採用成功に至った経緯
天創堂株式会社
3か月で8名の複数職種採用に成功!スタートアップ志向の人材を低コストで獲得
株式会社Voicy
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